术语解释

• 劳动防护用品（也叫个人防护用品Personal Protective Equipment(PPE)）

  是指由生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。通常被认为是保护从业者的最后一道防线。因我国目前的经济发展状况层次不一，以及引起事故发生的原因的多重性，很多行业领域，无法从根本上消除造成事故伤害及职业危害的各类因素，因此个人防护用品的佩戴显得尤为重要。

• 防护性能protective properties

  防御物理、化学、生物等有害因素，保护作业人员安全与健康的能力。

• 有效防护最低指标minimum effective protection requirement

  个体防护装备所具有的最低防护能力。

• 有效使用期effective duration

  到达有效防护功能最低指标的使用时间。

分 类

劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

特种劳动防护用品实行安全标志管理。

• 生产经营单位的一些应知事项

1、生产经营单位应当按照《劳动防护用品选用规则》（GB11651）、《个体防护装备选用规范》或按照DB标准进行选用、配发；

2、生产经营单位不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。

3、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品。 这是生产经营单位的监督义务，监督不到位因未佩戴合适的PPE导致职业病的发生，生产经营单位需承担监督责任。

4、生产经营单位应当建立健全劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、使用、报废等管理制度。

5、生产经营单位的从业人员有权依法向本单位提出配备所需劳动防护用品的要求；有权对本单位劳动防护用品管理的违法行为提出批评、检举、控告。

6、进口的一般劳动防护用品的安全防护性能不得低于我国相关标准，并向国家安全生产监督管理总局指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构申请办理准用手续；进口的特种劳动防护用品应当按照本规定取得安全标志。