建议与苏州骏景企业管理咨询有限公司联系，及时了解新版的变化和改版工作，我们专注体系咨询和培训，兼职在认证审核，我们比其他的咨询机构更专业，更及时。我们比认证机构更会咨询，我们更会策划课程和体系，同时我们的授课方式也是受屈一指，一直被模仿，从未被超越！

Q3:      对于有整合的管理体系（ISO 9001，ISO 14001和OHSAS 18001）的公司，您的建议是什么？

A3:        由于ISO 14001也是在修订过程中，且同样使用附录SL作为其核心语言和高层次架构，所以您所了解或学习到的有关ISO 9001转版的信息都对您准备ISO 14001转版有帮助。未来ISO 45001（将取代OHSAS 18001）颁布后，它也将同样使用附录SL的核心语言和高层次架构。乍看之下，附录SL似乎让标准编写人员过得“更轻松”，但实际上，随着各组织开始了解并体会不同管理体系使用一个通用语言所带来的价值时，组织及其客户将会是真正的受益者。

这种架构将进一步鼓励各组织进行管理体系整合，从而实现更高的组织效益和效率，同时让组织更充分展示全局－尤其是多场所、跨地域以及涉及多个供应商的组织。

Q4:      组织现在考虑ISO 9001修订方面的培训会不会太早？

A4:      尽早了解能让您的管理体系更有效运作以及为组织带来更大利益的内容永远不会错。ISO 9001本次修订体现了最新要求，并且融合了良好管理实践。自从上次ISO 9001的重大修订后，15年来已发生了重大变化。事实上，很多组织已经渐渐超越ISO 9001:2008的要求，因为其自身和利益相关方有更多期望。因此，对ISO/DIS 9001:2014所包含的新内容和新方向进行培训将有利于个人和组织。而且，如果您的组织希望成为最早通过ISO 9001:2015认证的公司之一，那么我们建议您现在就开始考虑相关培训。

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延伸阅读

ISO标准修订更新－ISO/DIS 9001:2014每天两问（第一回合）

ISO标准修订更新－ISO/DIS 9001:2014每天两问（第二回合）

ISO标准修订更新－ISO/DIS 9001:2014每天两问（第三回合）

ISO标准修订更新－ISO/DIS 9001:2014每天两问（第四回合）

  ISO标准修订更新－ISO/DIS 9001:2014每天两问（最终回合）